Période d’essai

Article 16  Affichage et mutation

[…]

16.02.08  L’employé à qui un poste est attribué a droit à une période d’essai de six (6) mois effectivement travaillés.

16.02.09  Si au cours de la période d’essai l’employé ne désire pas conserver son nouveau poste ou s’il est établi par l’Université qu’il ne satisfait pas aux
exigences requises du poste, il est alors replacé à son ancien poste avec maintien de tous ses droits acquis à ce poste; il reçoit, à son retour le salaire qu’il aurait reçu s’il était demeuré à son ancien poste.

[…]

• Consultez l’article 16 complet du Protocole d’entente pour en savoir davantage.
• Communiquez avec la permanence de l’ACPUM pour connaître vos droits et obtenir des conseils à [email protected].

Lien utile

• Protocole d’entente