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Nouvelles2021-07-12T11:36:17-04:00

Nomination des officières et des officiers de l’ACPUM pour 2022-2023

Lors de leur réunion du lundi 11 mai, les membres du conseil d’administration de l’ACPUM ont élu les officières et officiers qui composent le comité exécutif de l’Association pour l’année 2022-2023. Ils ont également nommé les responsables des différents comités de travail, au sein desquels nous sollicitons votre [...]

13 mai 2022|

Tournoi de pétanque annuel – 7e édition

***L'activité est complète. Vous pouvez toutefois communiquer avec Cathy Gagnon à gagnoca@invite.umontreal.ca pour être sur la liste d'attente.*** Le Comité réseautage de l’ACPUM vous invite à vous amuser entre collègues lors du tournoi de pétanque annuel. La pétanque est un sport simple qui peut être pratiqué par [...]

13 mai 2022|

Retour sur l’Assemblée générale annuelle virtuelle 2022

L’ACPUM a tenu, le mercredi 27 avril 2022, son assemblée générale annuelle virtuelle (AGA), à laquelle plus de 200 membres ont assisté. Voici le résultat des élections et nominations qui ont eu lieu, ainsi qu’un résumé des principaux points traités. Résultat des élections Nous avons le plaisir de vous [...]

29 avril 2022|

Horaire d’été et congés fériés du 24 juin et du 1er juillet

Avec le beau temps des derniers jours, l’arrivée de la saison estivale se fait sentir! Durant cette période, un horaire de travail allégé sera en vigueur à partir du 6 juin jusqu’au 12 août 2022. Afin de bien préparer votre été, veuillez prendre connaissance des modalités et de [...]

29 avril 2022|

Rappel sur les congés personnels à prendre avant le 30 avril 2022

Aux membres de l’ACPUM, En cette fin d’année financière, l’ACPUM désire vous rappeler que depuis la signature du dernier Protocole en décembre 2017, vous avez droit, en plus de vos vacances annuelles, à deux jours de congé personnel par année financière (1er mai au 30 avril), sans perte [...]

31 mars 2022|

Le Mot du président

Chères et chers collègues, C’est avec plaisir que je vous présente le premier bulletin spécial portant exclusivement sur les négociations. En effet, notre protocole d’entente avec l’Université venant à échéance le 31 mai prochain, votre Association ainsi que vos représentantes et représentants ont demandé à notre employeur d’ouvrir le [...]

8 mars 2022|

Consultation sur vos conditions de travail

Chères et chers membres de l’ACPUM, Vos conditions de travail vous satisfont-elles? Vous avez des suggestions à proposer pour les améliorer, ou vous souhaitez nous partager certains irritants? Notre protocole de travail actuel  arrive  à échéance à la fin mai et votre Association vous consultera, à compter [...]

3 mars 2022|

Le Mot du président

20 juin 2022|

Chères et chers collègues, L’été est maintenant à nos portes et nous espérons que vous profiterez pleinement de vos vacances bien méritées en famille et entre amis.  Sachez que même pendant la saison [...]

Nomination au conseil d’administration

19 juin 2022|

Le conseil d’administration est heureux de vous annoncer la nomination de Refaat Sahbi, chargé de projets à la Direction de la formation continue, à titre d’administrateur au sein du Conseil. Il comble ainsi [...]

Tournoi de pétanque annuel – 7e édition

13 mai 2022|

***L'activité est complète. Vous pouvez toutefois communiquer avec Cathy Gagnon à gagnoca@invite.umontreal.ca pour être sur la liste d'attente.*** Le Comité réseautage de l’ACPUM vous invite à vous amuser entre collègues lors du [...]

28e tournoi de golf de l’ACPUM

4 mai 2022|

Le Comité organisateur du tournoi de golf de l’ACPUM vous convie à la 28e édition de son événement qui aura lieu le 10 juin prochain, soit le premier vendredi qui donne le coup [...]

Le Mot du président

8 mars 2022|

Chères et chers collègues, C’est avec plaisir que je vous présente le premier bulletin spécial portant exclusivement sur les négociations. En effet, notre protocole d’entente avec l’Université venant à échéance le 31 mai prochain, [...]

Consultation sur vos conditions de travail

3 mars 2022|

Chères et chers membres de l’ACPUM, Vos conditions de travail vous satisfont-elles? Vous avez des suggestions à proposer pour les améliorer, ou vous souhaitez nous partager certains irritants? Notre protocole de travail [...]

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