Jours fériés
Article 22
22.01 Tout employé bénéficie des jours fériés et des congés mobiles en conformité avec les règlements de l’Université, soit:
- Journée nationale des Patriotes;
- Fête nationale;
- Fête du Canada;
- Fête du travail;
- Journée nationale de la vérité et de la réconciliation;
- Jour de l’Action de Grâces;
- Veille du jour de Noël;
- Jour de Noël;
- Lendemain de Noël;
- Veille du jour de l’An;
- Jour de l’An;
- Lendemain du jour de l’An;
- Vendredi saint;
- Lundi de Pâques;
- Congés mobiles (2).
22.02 Par ailleurs, lorsque les jours fériés interviennent en dehors de l’horaire régulier de l’employé à temps partiel, celui-ci a droit à une indemnité égale à 1/20 du salaire régulier versé au cours des quatre (4) semaines complètes de paie précédant la semaine du jour férié.
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Congés et absences
Jours fériés
Article 22
22.01 Tout employé bénéficie des jours fériés et des congés mobiles en conformité avec les règlements de l’Université, soit:
- Journée nationale des Patriotes;
- Fête nationale;
- Fête du Canada;
- Fête du travail;
- Journée nationale de la vérité et de la réconciliation;
- Jour de l’Action de Grâces;
- Veille du jour de Noël;
- Jour de Noël;
- Lendemain de Noël;
- Veille du jour de l’An;
- Jour de l’An;
- Lendemain du jour de l’An;
- Vendredi saint;
- Lundi de Pâques;
- Congés mobiles (2).
22.02 Par ailleurs, lorsque les jours fériés interviennent en dehors de l’horaire régulier de l’employé à temps partiel, celui-ci a droit à une indemnité égale à 1/20 du salaire régulier versé au cours des quatre (4) semaines complètes de paie précédant la semaine du jour férié.
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